安徽新2會員手機管理端召開2021年度工作會議暨表彰大會

會上 ，新2會員手機管理端公司總經理盧育發首先傳達了中國工程院院士 、中國建材集團總工程師 ，凱盛科技集團黨委書記 、董事長彭壽在集團2021年度工作會議暨黨風廉政建設和反腐敗工作會議上的重要講話精神 ：“集團會議的召開吹響了奮進的衝鋒號 ，全體凱盛人一定要深刻認識凱盛進入跨越趕超的關鍵時期 ，再接再厲完全可以再造“凱盛震撼” ，鬆勁歇腳就可能留下“凱盛遺憾” ，必須堅定戰略不動搖 ，朝著既定目標奮勇前進 ，努力打造世界一流 、受人尊敬的高科技企業集團 ，以優異成績向中國共產黨成立100周年獻禮” 。

就2021年的工作重點 ，彭壽提出了“六個不動搖”的工作要求 。

·        一是堅持戰略落地不動搖 ，聚焦創新鏈 、產業鏈 、人才鏈 、資金鏈“四鏈合一” ，持續推進業務 、平台 、資源整合 ，在玻璃新材料“3+1”戰略布局落地上再開新局 。

·        二是堅持目標任務不動搖 ，聚焦“兩利四率”指標 ，在確保疫情防控 、安全環保的前提下 ，實現2021年企業經營業績再上台階 、再創新高 。

·        三是堅持深化改革不動搖 ，聚焦體製機製建設和業務整合 ，切實做好“責權利”三統一 ，高效推進科改示範 、混改試點 。

· 四是堅持全麵創新不動搖 ，聚焦科技創新 、模式創新 、平台創新 ，以數字化促進企業快速做強做優做大 ，贏得未來 。

·        五是堅持管理提升不動搖 ，聚焦從嚴管理 、精細管理 、創新管理 ，確保實現提質增效 。

·        六是堅持隊伍建設不動搖 ，聚焦市場化 、契約化用人導向 ，讓更多人才從“要我幹”變為“我要幹” ，大力推動幹部年輕化，讓更多70 、80 、90後幹部走向重要崗位 。

其次 ，盧育發充分肯定了公司2020年的工作成績 ，就2021年的工作重點 ，盧育發做出以下幾點重要指示 ：

一要堅決貫徹執行集團的方針政策 ，各部門要團結一心 ，鼓足幹勁 ，努力完成各項生產經營任務 。

二要加強“市場化研發”和“市場化技術” ，確保研發收益和確保項目管理收益 。

三要抓住市場機遇 ，要做好市場運營工作 ，創造良好的外部環境 。

四要加強企業內部管理 ，重視文化建設 ，發揚新2會員手機管理端的優良傳統 ，團結協作 。同時加大人才招聘工作力度 ，完善人才建設 。

五要重視安全環保工作 ，把員工人身安全放在第一位 ，全力確保2021年生產經營安全穩定 。

公司黨支部書記 ，財務總監羅嵐主持會議並對今年的工作提出了以下幾點要求 ：

一要堅定不移地完成2021年經營目標 ，以員工與企業共發展為原則 ，聚焦公司體製機製調整 、激發員工內生動力 ，同時協調好生產經營與科技創新的關係 ，以產研互補不斷增強核心競爭力 。

二要完善黨建工作 ，聚集新時代黨的路線方針政策和工作部署 ，促進黨建工作與生產經營工作的進一步融合 ，呼籲員工多學習黨史 ，提高政治判斷力 、政治領悟力和政治執行力 。

三要按時保質完成巡視整改工作 ，堅決按照巡視整改清單落實責任 ，不打折扣地推進整改進度 ，確保整改工作落實到位 。

公司領導班子 、中層幹部和職工代表共40餘人在主會場參加會議 ，外地員工視頻參加會議 。